【一瞬でわかる】転職活動は在職中にしよう！【メリット・デメリット比較】

と転職を検討しているけど

と転職活動を始めるタイミングに悩んでいませんか？

まず、この記事のまとめです。

結論ですが

転職活動は在職中にすべき

です。

この記事では

を解説しています。

この記事を読み終えると

がわかるので悩みが解決し、転職活動を迷うことなくスタートできますよ。

それではいきましょう！

転職活動をするのは在職中？離職後？

転職活動は在職中にすべきか、離職後にすべきか、

まずは結論ですが

転職活動は在職中にすべき

です。

その理由ですが

からです。

なぜなら

• デメリットの数が多い
• 致命的なデメリットがある

そんな状況で転職活動をするのはとてもリスキーです。

転職活動は

在職中にする

ことでデメリットを回避しましょう。

在職中と離職後での転職活動の違い

在職中と離職後で、転職活動にどんな違いがあるのか

以下に整理してみました。

在職中/離職後	メリット	デメリット
在職中	・お金の心配がない ・ブランクなく次の仕事に就ける	・忙しい
離職後	・時間に余裕がある	・転職活動がダラダラと長引く ・収入がなくなる ・職歴にブランクが発生する

この表から

離職後の転職活動はデメリットが多い

ことがわかります。

またその中でも

• 収入がなくなる
• 職歴にブランクが発生する

は転職先を妥協しないといけない要因になる

致命的なデメリット

です。

このメリット/デメリットについて、さらに詳しくみていきましょう。

在職中に転職活動をするメリット/デメリット

在職中に転職活動をした場合の

メリットとデメリットを以下にまとめました。

メリット	デメリット
お金の心配がない	忙しい
職歴のブランクがない	–

それぞれ解説していきます。

在職中の転職活動：メリット：お金の心配がない

在職中に転職活動をする場合

お金の心配は必要ない

です。

その理由は

からです。

なぜ安定した収入があるとメリットになるのか

詳しく説明すると

安定した生活基盤があってこそ、転職活動も安定して行うことができます。

在職中に転職活動をすることで

安定した収入をキープし、心にもゆとりを持って転職活動を進める

ようにしましょう。

在職中の転職活動：メリット：職歴のブランクがない

在職中に転職活動をする場合

離職後に活動するより

転職が有利

になります。

たとえ離職した理由が転職のためだったとしても

ブランクがない方が確実に有利です。

そのワケですが

職歴にブランクがないことは

からです。

具体例をあげると

能力が全く同じであれば

企業は確実に職歴にブランクがない人を選びます。

他の転職希望者より有利になるためにも

転職活動は

職歴にブランクが発生しない在職中

にすることをおすすめします。

在職中の転職活動：デメリット：忙しい

在職中に転職活動をする場合

忙しくて大変

というデメリットがあります。

その理由ですが

ためです。

具体的には

時間がネックですが、解決方法として

転職エージェントの利用

があります。

転職エージェントは

• 転職活動における事務作業
• 企業との時間調整

などを代わりにしてくれるので

転職活動に必要な時間を短縮

してくれます。

在職中の転職活動にはデメリットもありますが

転職エージェントという解決方法がある

ことを覚えておきましょう。

離職後に転職活動をするメリット/デメリット

離職後に転職活動をした場合の

メリットとデメリットを以下に整理しました。

メリット	デメリット
時間に余裕がある	転職活動がダラダラと長引く
–	収入がなくなる
–	職歴にブランクが発生する

それぞれ詳細を見ていきましょう。

離職後の転職活動：メリット：時間に余裕がある

離職後に転職活動をする場合

時間に余裕がある

というメリットがあります。

その理由はもちろん

からです。

例えばですが

効率的に時間を使えば

• 今後のキャリアの検討
• 資格の取得

なども行えます。

時間に余裕があるのは離職後ならでは

のメリットです。

離職後の転職活動：デメリット：ダラダラと長引く

離職後に転職活動をする場合

転職活動がダラダラ長引く

危険があります。

そのワケですが

です。

具体的には

無職の期間が長いと企業に悪い印象を与えてしまいます。

自分の生活や企業にあたえるイメージを考えても

転職活動は在職中に実施

するようにしましょう。

離職後の転職活動：デメリット：収入がなくなる

離職後に転職活動をする場合

収入がなくなる

という致命的なデメリットがあります。

なぜ収入がなくなることがデメリットになるのか

それは

ためです。

具体的に説明すると

お金については

と考える⼈も多いようですが

失業保険はすぐには受け取れません。

離職後に活動するなら貯蓄と節約が必須です。

転職先を妥協しないためにも、転職活動は

お金の心配が不要な在職中

にスタートしましょう。

離職後の転職活動：デメリット：職歴にブランクが発生する

離職後に転職活動をする場合

在職中に転職活動する場合と比較して

転職に不利になる

という致命的なデメリットがでてきます。

なぜ職歴にブランクがあると転職に不利になるのか

それは

からです。

詳しく説明すると

退職理由などに疑問を持たれだけで落選してしまう

なんて、とてももったいないですよね。

そうならないためにも

職歴にブランクが発生しない在職中

に転職活動をしましょう。

在職中の転職活動で起こる問題と解決方法

在職中の転職活動では以下のような問題が起こります。

この問題の解決方法を見ていきましょう。

バレないように転職活動するのが大変

転職活動は

会社にはバレないように進める

必要があります。

なぜなら

強⼒な引き留めなどによって

ためです。

ここから解決方法です

転職活動中は

応募先の企業から就業期間中に電話がかかってきたり

メールが来たりしても慌てず

さりげなくオフィスを抜け出して対応する

などの⼯夫をしましょう。

しかし

• 就業中に電話がかかってきたら困る
• オフィスを抜け出すのが難しい

という人の方が多いですよね。

そんな時は

転職エージェントを利用

しましょう。

転職先の企業とのやりとりは基本的に

全て転職エージェントがやってくれる

ので就業中に電話がかかってくる心配はありませんし

何かの対応のためにオフィスを抜け出す必要もありません。

引き止められて退職手続きが進まない

辞めたいと申し出ても

なかなか退職手続きが進まない

場合がほとんどです。

なぜかというと、会社は優秀な⼈材を

からです。

ここから解決方法です

退職手続きの際は

• 内定を受理したらすぐに退職手続きを始める
• 転職先と入社日が既に決まっていることを伝える
• 記録を全て残しておく

ことで

• しっかり手順を踏んでいること
• 転職先にも迷惑がかかること

をわかりやすく見せるのがポイントです。

それでも

という場合は

退職代行

に頼りましょう。

今の仕事/転職活動/引き継ぎを同時に進めるのが難しい

転職活動中は

とても忙しい

状況になります。

その理由は、今の仕事に加えて

からです。

ここから解決方法です

現在の仕事に余裕がないと、転職活動の時間を捻出できません。

⾃分の時間を確保するためにも

繁忙期や年度末など、会社が忙しい時期

の転職活動や退職は避けた方が良いでしょう。

また、日頃から

• 業務の進捗管理表
• ToDoリスト

を作成しておけば、引き継ぎ資料にそのまま使えますし

業務の効率化にも役立ちます。

それでも時間が欲しい場合は

転職エージェントを利用

しましょう。

転職エージェントは

• 転職活動における事務作業
• 企業との時間調整

などを代わりにしてくれるので

転職活動に必要な時間を短縮

してくれます。

まとめ：【一瞬でわかる】転職活動は在職中にしよう！【メリット・デメリット比較】

この記事では

を解説しました。

最後にもう一度内容をまとめてみましょう。

以上をしっかり把握すれば、理想の転職成功が見えてきますよ！

「転職活動は在職中にすれば良い」ことはわかったけど

という場合は

以上
【メリット・デメリット比較ですぐわかる】転職活動は在職中にしよう！
でした。

最後まで読んでいただきありがとうございます。

ではまた！